«Якщо держава йде до Європейської спільноти, то і державне управління потрібно переводити на європейський стандарт. Це потрібно зробити не лише в оплаті праці, але й у її роботі, її ментальності. Адже «Закон про державну службу» був прийнятий у 1993 році і на сьогодні він став важким у використанні, потрібні нововведення. Головдержслужба вже давно працює над питанням модернізації державного управління. Пропозиції розроблені Головним управлінням державної служби України у тісній співпраці з європейськими партнерами та зосереджені на шести головних напрямках, або блоках, чотири з яких стосуються кадрової політики», - розповів Ігор Микитин.